我们追求：让领先企业的运营更卓越
深圳无边界技术有限公司是一家由“信念”驱动的公司。 我们拒绝平庸，选择了一条与强者同行的进取之路：成为各行业领先企业的一部分，支撑并见证他们的卓越。
- 追求影响力：我们的影响力，体现为客户的成功。身处领先企业的转型与升级之中，通过改善他们的运营管理，我们与有荣焉。
- 服务“领先者”：无论是世界500强，还是细分领域的隐形冠军，他们对产品与服务有着极高的标准。这既是我们独特的定位，也是我们磨炼自身能力的试金石。
我们的价值观：用“专业”解决真问题，做实产品、人才与伙伴
为了兑现“让领先企业更卓越”的承诺，我们深知不能靠运气，只能靠扎实的基本功。
在无边界的价值体系中，“专业”是唯一的发动机。只有围绕专业只有围绕专业，把产品做实、把人才做实、把伙伴关系做实，才有可能实现我们的目标与愿景。
专业
专精于优势领域、持之以恒的解决“真问题”并创造商业价值；
“专业性”是无边界最为最要的标签
- 专业性的本质在于“真实商业价值”的创造与传递；
- 敢于追求专业性，有信心成为领域内的专家，同时对专业保持敬畏；
- 专业是后天发展的，是专注与持之以恒的结果；
- 理解专业性会体现为他人的主观感受，因此形式与态度同样重要。
产品
先进理念与实践沉淀为产品，才能产生广泛而持久的影响力。
“产品”不断的生长，是每个无边界人共同打磨的工艺品
- 产品不仅是技术形态，更是卓越运营管理方式的凝聚；
- 具有“产品思维”，确保产品可以不断的长大；
- 保持产品的精美，慎重而全面的决策；
- 追求“产品”是因为它可以比“人”提供更广泛、更准确的服务。
人才
探索心与压力推动人才成长，构成有追求、有责任感的团队；
对知识工作者最好的福利就是给予自由与创作的空间
- 自律与文化驱动，大于约束式的管理。但不容忍“不专业”；
- 准备好面对自于客户与“问题”的高压力、高挑战；
- 有追求，喜欢变化，有好奇心；
- 关注每个人“能做什么”并让他更擅长，互补，不苛求其所不能。
伙伴
积极通过融入、连接生态，构建更广泛的能力；
以开放（而不是竞争）的心态做事，同时对生态有影响力
- 所有生态的同事都是我们自己的同事；
- 积极参与生态，积极组建生态；
- 积极推动外部生态中的人员能力增长；
- 对“自己”的能力要更具有想象力；